Перейти к основному содержанию
Реклама
Прямой эфир
Общество
Гидрометцентр спрогнозировал дождь и +14 градусов в Москве 6 октября
Мир
FT сообщила о резком росте цен на нефть из-за эскалации на Ближнем Востоке
Общество
Победительницей конкурса «Мисс Россия – 2024» стала 18-летняя девушка из Чувашии
Мир
Трамп упрекнул власти США в недостаточной помощи пострадавшим от урагана «Хелен»
Мир
Макрон призвал прекратить поставки оружия Израилю
Мир
В Лас-Вегасе во время посадки загорелся пассажирский лайнер
Мир
Нетаньяху назвал позором слова Макрона о прекращении поставок оружия Израилю
Армия
Расчет гаубицы «Акация» метким выстрелом уничтожил блиндаж ВСУ под Угледаром
Армия
Минобороны сообщило об уничтожении беспилотника ВСУ над Белгородской областью
Мир
NBC узнал об опасениях секретной службы из-за рисков нового покушения на Трампа
Мир
ООН восстановила статус аккредитации сотруднику ВГТРК Богданову
Армия
Лейтенант Кантулаев вместе с сослуживцами взял штурмом укрепленный район ВСУ
Мир
В СМИ рассказали о даче Чекалиной признательных показаний на первом допросе
Мир
CNN сообщил о 227 погибших от урагана «Хелен» в США
Мир
Границу Сирии с территории Ливана за сутки пересекли более 5,6 тыс. человек
Армия
Вадим Самойлов выступил с ансамблем песни и пляски ЦВО для студентов Ростова-на-Дону
Общество
Учителем года России стал преподаватель физики из Санкт-Петербурга
Армия
В Казахстане завершилось учение ОДКБ «Нерушимое братство – 2024»

HeadHunter оценил готовность работодателей оплатить выходной 31 декабря

0
Фото: ИЗВЕСТИЯ/Константин Кокошкин
Озвучить текст
Выделить главное
Вкл
Выкл

На практике всё больше работодателей уже достаточно лояльно относятся к выходу на работу 31 декабря и при этом оплачивают этот день как стандартный рабочий, рассказали «Известиям» 27 ноября в пресс-службе компании HeadHunter.

Ранее в ноябре в обществе поднялась дискуссия о необходимости организовывать выходной день в канун Нового года.

Лояльные работодатели

«Достаточно большое число компаний, особенно в городах-миллионниках и крупных региональных центрах, внедряют на постоянной основе гибкий график или дают возможность работы вне офиса, на дому», — отметили в HeadHunter.

У сотрудников есть возможность распланировать первую половину дня 31 декабря на решение рабочих задач, а вторую на подготовку к празднику, добавили в компании.

Однако стоит учитывать, что для подразделений компаний, обеспечивающих непрерывность бизнеса, например для технической поддержки, безопасности или консультирования клиентов, режим выходного дня 31 декабря не может быть применим ни в каком виде, подчеркнули в пресс-службе.

Выходной нужен не всем

«Безусловно, в теории большинство работающих россиян предпочли бы посвятить 31 декабря подготовке к празднику либо провести последний день уходящего года в кругу семьи или близких», — заявили в HeadHunter.

При этом есть достаточно большая часть работающих в таких секторах, как торговля или сфера развлечений и услуг. Для них именно на последние дни года приходится высокий сезон в плане роста выручки за реализованный товар или оказанные услуги. И их выбор в пользу выходного 31 декабря совсем не очевиден, заключили представители компании.

В 2020 году новогодние каникулы у россиян продлятся с 1 по 8 января, 31 декабря 2019 года будет рабочим днем, сокращенным на час.

18 ноября губернатор Томской области Сергей Жвачкин подписал распоряжение о переносе рабочего дня с 31 на 28 декабря, который приходится на последнюю субботу года. 25 ноября глава комитета Госдумы по вопросам семьи, женщин и детей Тамара Плетнева поддержала идею объявить 31 декабря 2019 года выходным днем, сообщает НСН.

Читайте также
Прямой эфир